【2017年12月3日，苏州】由中国最大的人力资源媒体公司HRoot主办的“2017人力资源服务创新大奖”颁奖论坛于12月3日晚在苏州金鸡湖国际会议中心盛大举办，32个人力资源服务创新项目荣膺“2017人力资源服务创新大奖”。1000余位来自国内外大型知名企业的CEO、CHRO、人力资源总监、人力资源经理，全球及中国领先人力资源服务机构负责人，以及获奖项目代表共同见证了这一行业盛事。





“人力资源服务创新大奖”由HRoot创立，致力于发现人力资源服务行业最具创新力的技术、产品、服务、解决方案，让人力资源服务业的创新得到更多的关注和鼓舞。奖项按照重要维度、启示维度、差异维度、价值维度、时间维度等五大维度进行综合评定，最终32个人力资源服务创新项目获得“2017人力资源服务创新大奖”，获奖项目涉及招聘、人才寻猎、灵活用工等19个细分类别。







仁联集团旗下“蓝打网”荣获“2017人力资源服务创新大奖”，大客户业务部总经理周鑫先生应邀出席颁奖论坛，并代表仁联集团领取奖项。
 
蓝打网依托仁联集团在蓝领招聘领域积累的丰富运营经验，通过持续不断的创新，通过强大多元的招聘模式，以技术驱动效率，打造独有的线上运营平台，为企业高效招聘蓝领人才，帮助服务业、新零售、制造型企业快速提升用工率、解决内部岗位流动性大等问题，打造新型蓝领招聘模式。
 
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此次获奖给予蓝打网在蓝领招聘行业中的一个极大认可，感恩市场和客户不断地信任和支持，未来蓝打网会依托仁联集团在已有优势的基础上在产品与服务创新前沿持续探索，借助最新技术与平台，成为客户最佳的战略合作伙伴！未来蓝打网将会正式推广至更多市场，让梦想发生！